جريدة الرؤية / 2 / يناير / 2013 / عبدالموجود شحاتة ـ أبوظبي / أبلغت مديرة الاتحاد النسائي العام نورة خليفة السويدي «الرؤية» بأن يونيو المقبل سيشهد إطلاق مشروع تقييم نظام حماية الطفل.
واعتبرت 2012 عاماً حافلاً بالإنجازات المهمة في مسيرة الاتحاد، عازية ذلك إلى دعم وتوجيهات سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك.
وشددت على أن الاهتمام بالأمومة والطفولة من الأولويات التي يحرص الاتحاد على متابعتها وأخذها دائماً بعين الاعتبار.
وأضافت السويدي «أن المجلس الأعلى للأمومة والطفولة سينفذ مشروع تقييم نظام حماية الطفل في الدولة باستخدام مجموعة أدوات عالمية اعتمدت من المكتب الرئيس لمنظمة الأمم المتحدة للطفولة (يونيسف)».
ونوهت بأن إطلاق المشروع سيتم بالتعاون مع الاتحاد النسائي العام، مركز الإمارات للدراسات، مركز وزارة الداخلية لحماية الطفل، وشركائهم من المؤسسات الحكومية وغير الحكومية، ومؤسسات المجتمع المدني التي تعنى بالطفولة وبدعم من منظمة الأمم المتحدة للطفولة (يونيسف) - مكتب دول الخليج العربية.
وأوضحت أن المشروع يهدف إلى تحديد الفجوات في السياسات والتشريعات والخدمات في مجال حماية الطفل لمعرفة الاحتياجات والأولويات والتحديات التي ستساعد صانعي القرار على رفع وتعزيز القدرات الوطنية لتطوير الخدمات المقدمة في مجال حماية الطفل.
وأوضحت مديرة الاتحاد النسائي العام أن المشروع سيساعد في عملية تحديد المجالات الأساسية التي يمكن فيها تقوية نظام حماية الطفل المواطن والنهوض به، كي يتسنى منع وقوع أي خطر يواجهه، والرد على هذا الخطر بطريقة أكثر نجاعةً وتأثيراً.
وتحدثت السويدي عن أن من شأن المشروع تحديث الاستراتيجية الوطنية للطفولة، وتزويد الجهات المعنية الأساسية بصورة واضحة عن هيكل نظام حماية الطفل القائم حالياً وعن وظائفه.
وقالت إن المشروع سيقدم وصفاً لإطار العمل القانوني والمعياري الحالي، مع ملاحظة مَواطن القوة فيه، إلى جانب تبيان أجندة السياسات المستقبلية في مجال حماية الطفل.
ونوهت بأن من شأن المشروع أيضاً إبراز المخاطر الأساسية التي تواجه الأطفال، ووضع سلم أولويات متطلبات البيانات اللازمة لمتابعة وتقييم قضية حماية الطفل، إضافةً إلى تحديد الحاجات من البيانات الإضافية بشأن المحاور الأقل ظهوراً للعيان.
وحسب السويدي، فإن المشروع المزمع سيتيح الاستفادة من الممارسات العالمية، وتقييم قدرات الهياكل الأساسية، الرسمية منها وغير الرسمية، بهدف تطوير مسؤولياتها تجاه حماية الطفل، وإدارة هذه المسؤوليات وتطبيقها بطريقة ناجعة مؤثرة، إلى جانب متابعة تلك المسؤوليات وتقييمها.
كما أن المشروع سيحدد الفرص اللازمة لتحسين مستوى تقديم الخدمات، وترتيب أولويات تلك الفرص.
مانسفيلد في 31 ديسمبر / وام / شهد مضمار مانسفيلد العريق في استراليا يوم أمس إنطلاقة تاريخية لفعاليات النسخة الأولى من سباق كأس "الوثبة ستد" ضمن مهرجان سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان العالمي للخيول العربية الأصيلة الذي يقام للمرة الأولى في استراليا ويخصص للخيول العربية الأصيلة في سن أربع سنوات فما فوق لمسافة 1200 متر ويبلغ إجمالي جوائزه المالية 5 آلاف دولار استرالي.
وشهد السباق الذي اهتمت به وسائل الاعلام المختلفة جمهور غفير من محبي وعشاق سباقات الخيول في استراليا بالإضافة إلى ملاك الاسطبلات الخاصة الذين أصبحوا يهتمون بتربية الخيول العربية وهو ما يعد إنجازا للمهرجان الذي ذاعت شهرته في الآفاق.
وتميز السباق الذي بدأ يستقطب الاهتمام والاعلام المحلي في استراليا بتنافس كبير بين الخيول المشاركة حيث شاركت فيه ستة خيول كانت تسعى للفوز بأول جولة من سباقات كأس "الوثبة ستد" العالمية ليدون إسم الفائز في سجلات هذه البطولة الشهيرة.
وتمكن الجواد "واراواي نازك" لكيم نوبل وباشرافه وبقيادة روب كيركباتريك من الفوز بالسباق بعد ان قاد السباق من بدايته الى نهايته بالرغم من المحاولات الحثيثة التي بذلها وصيفه "ماجليسا" لملوا اريبيان ستد وباشراف انتونيمونتيني وبقيادة ارون سويني.
وتمكن البطل من تحقيق فوزه بفارق طول عن صاحب المركز الثاني فيما جاء في المركز الثالث الجواد "ميجور" لاودمير اريبيان ستيت باشراف كيم نوبل وبقيادته.
وتسلم الفائزون جوائزهم عقب ختام الشوط.
ويأتي تنظيم المهرجان بتوجيهات من سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة ضمن إستراتيجية مهرجان سموه على كأس المغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان وبطولة العالم لسمو الشيخة فاطمة بنت مبارك للسيدات "ايفار" والمؤتمر العالمي لسباقات الخيول العربية "تولوز 2013" وكأس "الوثبة ستد".
وتنظم المهرجان هيئة أبوظبي للسياحة والثقافة بالتنسيق مع مجلس أبوظبي الرياضي وبالتعاون مع هيئة الإمارات لسباق الخيل والاتحاد الدولي لخيول السباق العربية "إيفار" وجمعية الإمارات للخيول العربية الأصيلة وبدعم من الهيئة العامة لرعاية الشباب والرياضة والناقل طيران الإمارات وبرعاية شركة أبوظبي للاستثمار وأريج الأميرات والراشد للاستثمار وشركة العواني والاتحاد النسائي العام ولجنة رياضة المرأة وأكاديمية فاطمة بنت مبارك للرياضة النسائية وساس للاستثمار وشركة موزان وكابال والدكتور نادر صعب ومزرعة الوثبة ستد والمعرض الدولي للصيد والفروسية ونادي أبوظبي للفروسية.
يذكر أن الجواد "موسر" من إسطبلات اليعقوب للخيول العربية وبقيادة الفارس جيرالد افرانش قد تمكن من الفوز بالمركز الأول ولقب الجولة الأولى لكأس مزرعة الوثبة ستد لملاك الإسطبلات الخاصة على المستوي المحلي في افتتاح موسم سباقات نادي أبوظبي للفروسية الذي أقيم في الشوط الثالث لمسافة 1400 متر وشارك فيه 14 فارسا وبلغ إجمالي جوائزه المالية 50 ألف درهم.
وقطع البطل مسافة السباق في دقيقة و32 ثانية و65 جزءا من الثانية وبفارق طول عن المرشح الثاني الجواد "ايه اف دهام" لخالد خليفة النابودة وبقيادة الفارس واين سميث وحلت ثالثة المهرة "برايم دور" لعلي سرور الظاهري بقيادة الفارس صابر طرابلسي.
وعقب ختام السباق قام الشيخ زايد بن منصور بن زايد آل نهيان بتسليم جائزة السباق للمالك والمدرب والفارس.
يذكر أن مضمار "موني فالي" العريق في ملبورن شهد في الموسم الماضي إنطلاقة فعاليات النسخة الرابعة من مهرجان سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان العالمي للخيول العربية الذي يقام للمرة الأولى في استراليا والتي تتضمن سباقين الاول هو الجولة الأولى من كأس المغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان لمسافة 2040 مترا ويبلغ إجمالي جوائزه المالية 25 ألف دولار استرالي والثاني هو الجولة الثانية من بطولة العالم لسمو الشيخة فاطمة بنت مبارك للفارسات "افهار" لمسافة 1600 متر والذي يعد أغنى سباق للفارسات الهاويات في العالم ويبلغ إجمالي جوائزه المالية 20 ألف دولار استرالي.
وشاركت في السباقين كوكبة من فارسات الإمارات وعمان وايرلندا وبريطانيا وفرنسا وهولندا والنرويج وألمانيا واستراليا.
وأكد مبارك المهيري مدير عام هيئة أبوظبي للسياحة والثقافة ان مهرجان سمو الشيخ منصور بن زايد ال نهيان اصبح من اهم الوسائل لنشر سباقات الخيول العربية الاصيلة في العالم حيث اصبح عشاق هذه السباقات ينتظرونه من عام الى اخر نظرا لما يمثله لهم من دعم واهتمام بالخيل العربي.
وأكد ان تطور المهرجان وانتشاره العالمي ياتي بفضل توجيهات سمو الشيخ منصور بن زايد ال نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة انطلاقا من حرص سموه على استعادة الخيول العربية لمكانتها الحقيقية ودعم سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام الرئيس الاعلى لمؤسة التنمية الاسرية رئيسة المجلس الاعلى للامومة والطفولة "ام الامارات" التي تحرص على دعم المرأة ليس في الامارات فحسب بل على المستوى العالمي وفي شتي المجالات ومنها المجال الرياضي من خلال تنظيم بطولة العالم لسموها للسيدات.
وأشار الى أن هيئة أبوظبي للسياحة والثقافة تسعى من خلال المهرجان الى رسم استراتيجية خاصة لمجموعة من النشاطات على رأسها كأس المغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان الذي يهدف إلى دعم الخيول العربية وسباقاتها عالميا وذلك بتشجيع المضامير العالمية على زيادة عدد السباقات الخاصة بها وكأس الوثبة الذي يعنى بدعم صغار مربي الخيول العربية المحليين والعالميين وتشجعيهم وبطولة العالم لسمو الشيخة فاطمة بنت مبارك للسيدات "افهار".
وتوجه بالشكر إلى سمو الشيخ منصور بن زايد ال نهيان والى سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك على دعمهما الدائم لرياضة المرأة وإسهام سموهما في تفعيل دور المرأة العربية على الساحتين الرياضية والاجتماعية من خلال الحرص على تنمية دورها والارتقاء بمكانتها ودعمها لتحقيق الإنجازات الرياضية المنشودة.
وأشادت لارا صوايا مديرة مهرجان سمو الشيخ منصور بن زايد ال نهيان العالمي للخيول العربية الاصيلة رئيسة سباقات السيدات في الاتحاد الدولي لسباقات الخيول العربية الاصيلة "افهار" بنجاح الجولة الاولى التي تقام للمرة الاولي في استراليا والتي وجدت القبول والإشادة من جميع القائمين على سباقات الخيول العربية الاصيلة في استراليا.
واشارت الى توجيهات سمو الشيخ منصور بن زايد ال نهيان بان يكتسب كاس الوثبة ستد الصبغة والشهرة العالمية بعد النجاحات التي حققها عبر السباقات المحلية في مضمار أبوظبي قبل ان تنتشر عالميا وتلفت الانتباه في الدول التي تنظم السباق في مختلف ارجاء المعمورة.
وأشادت بالتعاون الوثيق بين المهرجان ومستضيفي السباقات العالمية لافتة الى تلقي المزيد من الطلبات من كثير من الدول التي تضم خيولا عربية وترغب في نشرها بين الملاك والمربين ما يشكل نجاحا مميزا لهذا السباق الذي يعنى بصورة خاصة بملاك الاسطبلات الخاصة محليا وعالميا.
دبى فى 31 ديسمبر/وام/ وقعت كلية الدراسات الإسلامية والعربية بدبي أمس اتفاقية تعاون مشترك مع مبادرة حرم سمو الشيخ حمدان بن راشد ال مكتوم نائب حاكم دبى وزيرالمالية سمو الشيخة روضة بنت أحمد بن جمعة آل مكتوم لتنمية مهارات التعلم لطبع 8 رسائل ماجستير بواقع 500 نسخة لكل رسالة من الرسائل التي تتناول قضايا تهم مجتمع الإمارات وذلك وفقا للقواعد والأنظمة المطبقة في الكلية .
وقع الاتفاقية الدكتور محمد أحمد عبد الرحمن مدير الكلية والدكتورة منى العامري المديرة العامة للمبادرة بحضور عدد من أعضاء الهيئتين التدريسية والإدارية في كلية الدراسات الإسلامية والعربية .
وقال الدكتور محمد عبد الرحمن إن مشروع طباعة رسائل الماجستير والدكتوراه أطلقته الكلية في العام 2009 بتوجيه من معالي جمعة الماجد رئيس مجلس الأمناء وذلك لرفد المجتمع الإماراتي والخليجي بالدراسات والأبحاث التي تسهم في تطوير المجتمع ومؤسساته .. لافتا إلى أنه سيتم طباعة 75 رسالة ماجستير حتى نهاية العام الدراسي الحالي من مجموع 118 رسالة تم مناقشتها حتى الآن.
وتوجه الدكتور محمد عبد الرحمن مدير الكلية بخالص الشكر والتقدير الى حرم سمو الشيخ حمدان بن راشد آل مكتوم نائب حاكم دبي وزير المالية لسمو الشيخة روضة بنت أحمد بن جمعة آل مكتوم على هذا الدعم الهام والحيوي لمشروع طباعة رسائل الماجستير والدكتوراه في الكلية.
وأشارت الدكتورة منى العامري إلى أن المبادرة بدأت في العام 2006 وجاءت فكرتها من خلال زيارة سمو الشيخة روضة آل مكتوم التفقدية للمدارس والمؤسسات التعليمية وملاحظتها المباشرة لأهمية تطوير التعليم وتنميته من خلال تطبيق أحدث النظريات العلمية الخاصة بتنمية المهارات التعليمية الخاصة بالطلاب والطالبات حيث تتمثل الفكرة في دعم الأفكار والمشاريع الهادفة إلى تنمية مهارات التعلم التي تقام بمدارس إمارة دبي بعد التأكد من مطابقتها للمواصفات والشروط المطلوبة لإحداث نقلة نوعية في أداء المؤسسات التعليمية ورفع كفاءتها وتفعيل دورها في المجتمع .
وأضافت إن المبادرة تشتمل على 4 برامج هي برنامج دعم المشاريع والبرامج التعليمية وبرنامج الشراكة المجتمعية وبرنامج دعم الأنشطة الطلابية والفعاليات وبرنامج التدريب والتطوير.
دبي في 31 ديسمبر / وام / كرم الدكتور أحمد سعيد بن هزيم مدير عام محاكم دبي اليوم فريقي كرة الطائرة والسلة النسائي المشاركين في فعاليات / دورة الشيخة هند للألعاب الرياضية للسيدات/ التي نظمتها لجنة رياضة المرأة بمجلس دبي الرياضي.
ونال فريق محاكم دبي لكرة الطائرة المركز الثاني في بطولة كرة الطائرة في حين حقق فريق محاكم دبي لكرة السلة دبي المركز الثالث.
وشمل التكريم كلا من حمدة الشامسي من محاكم دبي الفائزة بجائزة أفضل لاعبة ولاعبات ذوات الإعاقة /الصم والبكم/ وهن هدى علي صالح وعلياء علي البلوشي وعنود عزيز عبدالرحمن من محاكم دبي وذلك على صعيد الجوائز الفردية.
تأتي مشاركة فرق محاكم دبي النسائية في الدورة الرياضية للسيدات في إطار اكتشاف المواهب التي تزخر بها كوادر محاكم دبي إضافة إلى نشر الوعي بأهمية الرياضة للمرأة للحصول على الصحة الجيدة وتعزيز أواصر العلاقات بين موظفات محاكم دبي مع موظفات مختلف المؤسسات الحكومية.
جريدة الرؤية / 25 / ديسمبر /2012 / عبد الموجود شحاتة، محمد عبد الحليم - أبوظبي / يطلق الاتحاد النسائي العام ابتداء من عام 2013 أول قاعدة بيانات إحصائية إلكترونية متخصصة في شؤون المرأة والطفل على مستوى الدولة.
وأبلغت «الرؤية» مديرة إدارة تقنية المعلومات في الاتحاد النسائي العام ريم مبارك البوعينين أن عام 2013 يشهد إطلاق أول قاعدة بيانات من نوعها على مستوى الدولة ترصد كل ما يتعلق بشؤون المرأة والطفل.
وأوضحت البوعينين أن هذا المشروع الضخم الذي يطلق عليه UAE Woman &children-info، وتعاون على إنجازه الاتحاد النسائي العام، وكل من مركز الإحصاء في دبي، ومنظمة الأمم المتحدة للطفولة (اليونيسيف).
وأوضحت أن هذه القاعدة المعلوماتية الضخمة التي تبصر النور مع بزوغ فجر أول أيام العام المقبل، تأتي لسد فجوة نقص المعلومات التي تخص المرأة والطفل على مستوى الدولة.
وأكدت أن هذا المشروع يعتبر بمنزلة البوابة الإلكترونية الأولى التي ترصد الإحصاءات كافة عن أعداد الأطفال والنساء على مستوى الدولة، فضلاً عن التصنيفات المختلفة المتعلقة بشؤونهم. وبحسب البوعينين، فإن قاعدة البيانات المعلوماتية تركز على قطاعي الصحة والتعليم المتعلقين بشؤون المرأة والطفل مرحلة أولية، بحيث يتم تحديثها ودعمها بشكل دوري على مراحل لاحقة.
وتخدم البيانات التي تتيحها هذه القاعدة المعلوماتية الباحثين والدارسين والجهات التعليمية والأكاديمية والإعلامية، كما يتوقع لهذه البيانات التي تحويها هذه القاعدة أن تكون محط اهتمام المستخدم العادي أيضاً.
وأشارت إلى أن قاعدة البيانات ستكون متاحة على الموقع الرئيس للاتحاد النسائي العام، ومدعومة بتقنية حديثة لتصفح محتوياتها والبحث بداخلها، فضلاً عن وجود رسومات بيانية توضيحية سهلة الاستخدام للمستخدم النهائي.
وتابعت «جرى تقسيم قاعدة البيانات المعلوماتية إلى تصنيفات فئوية، تتضمن تصنيفاً بحسب السن، وآخر بحسب الإمارة، وثالثاً بحسب النوع، لكي يسهل على مستخدمها استخراج ما يلزم من بيانات في أسرع وقت».
جريدة الرؤية / 27 / ديسمبر / 2012 - حوار : ناهد حمود / يعمل الاتحاد النسائي العام جاهداً للنهوض بالمرأة الإماراتية وفق استراتيجية وطنية مهمتها رسم أهداف وغايات الحركة النسائية، معتمداً على كفاءات يزخر بها.
وأكدت مديرة الاتحاد النسائي العام نورة السويدي، دعم سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام الرئيسة العليا لمؤسسة التنمية الأسرية رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة، ودورها في الأخذ بيد فتاة الإمارات وتوجيهها باعتبارها أماً لجيل المستقبل.
وفي حوار مع «الرؤية» أوضحت السويدي أهمية برنامج الارتقاء التربوي في إعداد الفتيات وحثهن على تجنب المخاطر والآفات الدخيلة على المجتمع، مشيرة إلى أن البرنامج هو مشروع إرشادي تربوي يضم الكثير من البرامج الوقائية والعلاجية هدفها حماية الفتيات من المخاطر.
وأشارت إلى أهمية البحوث والدراسات العلمية المتخصصة في شؤون المرأة لتحليل ودراسة واقعها وقضاياها.
وشددت السويدي على ضرورة تنمية الموارد البشرية النسائية المواطنة عبر تهيئة البيئة التعليمية والتدريبية المناسبة لها، وطرح مجموعة من البرامج والورش التدريبية مهمتها صقل مهارات المرأة بما يتواكب مع التغيرات.
ولفتت إلى أن مشروع التوعية القانونية «اعرفي حقوقك» يعنى بتعريف المرأة الإماراتية بحقوقها في التشريعات الدولية والمحلية المتعلقة بقوانين الأحوال الشخصية، والموارد
البشرية والعمل.
وقالت السويدي إن إنجازات الاتحاد ودوره الفاعل في الكثير من المجالات أثمرت عن بناء علاقات إقليمية وعالمية قوية، ووطدت العلاقات بين المرأة الإماراتية ونظيرتها في مختلف أرجاء العالم.
وأوضحت السويدي.. وتالياً الحوار:
÷ ما مجالات عمل الاتحاد النسائي العام؟
- يعمل الاتحاد على تحقيق رؤيته ورسالته عبر تنظيم أنشطة وبرامج تتركز في ثلاثة مجالات عمل رئيسة، أولها إعداد البحوث والدراسات المتخصصة في شؤون المرأة، فهي الركيزة الأساسية في دراسة وتحليل واقعها في الإمارات، ومتابعة القضايا المعاصرة وانعكاساتها على مجتمع الدولة، كما نحرص على التعاون مع الجامعات والمراكز البحثية المحلية والعربية والعالمية وتبادل الخبرات والإصدارات معها، بما يثري الجانب البحثي.
أما المجال الثاني، فهو تنمية الموارد البشرية المواطنة، إذ نولي اهتماماً بالغاً بمسألة بناء قدرات وتنمية الموارد البشرية النسائية المواطنة عبر تهيئة البيئة التعليمية والتدريبية المناسبة لها، وطرح مجموعة من البرامج والورش التدريبية مهمتها صقل مهارات المرأة بما يتواكب مع التغيرات المتسارعة التي تشهدها الدولة.
ويتمثل المجال الثالث في خدمة المجتمع، إذ يحرص الاتحاد النسائي الع.ام على أن يكون عنصراً فاعلاً في خدمة المجتمع، من خلال حملات التوعية التي ينظمها على مدار السنة، ناشراً الوعي الثقافي حول مختلف المواضيع التي تهم المرأة والطفل عبر الحملات التثقيفية والترفيهية والمؤتمرات والندوات التي تتناول القضايا المعاصرة، وذلك بهدف الارتقاء بابنة الإمارات روحياً وثقافياً واجتماعياً وصحياً وفنياً ورياضياً وغيرها من المجالات الحيوية.
÷ هل ثمة مهام أخرى للاتحاد؟
- يتولى الاتحاد إعداد التقارير الوطنية الخاصة بالمرأة، وبشكل خاص تقرير السيداو (اتفاقية القضاء على جميع أشكال التميز العنصري ضد المرأة)، وتقارير العنف ضد المرأة، والمشاركة في إعداد التقرير الوطني للأهداف الألفية، إلى جانب تقارير بيجين.
ويعقد الاتحاد النسائي العام شراكات إقليمية ودولية مع منظمات ومؤسسات متخصصة في شؤون المرأة والطفل، ويعمل الاتحاد على إعداد الاستراتيجية الوطنية للطفولة والأمومة، وكذلك تنفيذ مشروع المسح العنقودي متعدد المؤشرات في دولة الإمارات، إضافة إلى إعداد دراسة تحليل الفجوات في الخدمات المقدمة في مجال الطفل.
÷ كيف ساهم الاتحاد في حماية الفتيات من الآفات الدخيلة على المجتمع؟
- واصلت إدارة الاتحاد المساهمة في إعداد الفتاة، والأخذ بيدها لمواجهة وتجنب الظواهر الاجتماعية الدخيلة، عبر تقديم برنامج الارتقاء، وهو مشروع إرشادي تربوي يضم العديد من البرامج الوقائية والعلاجية هدفها حماية الفتيات من المخاطر والآفات الدخيلة على المجتمع.
ويتضمن البرنامج تنظيم الندوات وورش العمل التي تخدم الطالبات في تحقيق أهدافهن وتنمية شخصياتهن، إضافة إلى الاستشارات الاجتماعية والنفسية للطالبات والأسرة باعتبارها مكملاً لدور المدرسة.
ويأتي ذلك انطلاقاً من اهتمام سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك بفتاة الإمارات، واعتبارها أماً لجيل المستقبل.
ونظم الاتحاد النسائي العام مشروع التوعية القانونية «اعرفي حقوقك» الذي انطلق في نوفمبر 2009، واستمر حتى يونيو 2011، وكانت أهم أهداف المشروع تعريف المرأة الإماراتية بحقوقها في التشريعات الدولية والمحلية المتعلقة بقوانين الأحوال الشخصية، والموارد البشرية والعمل، وكذلك دعم المرأة في التشريعات في الإمارات، التي تحمي الحقوق القانونية للمرأة، وتأسيس كوادر من المحاميات المواطنات ممن تدربن على نشر الوعي القانوني، إلى جانب الدفاع عن حماية الحقوق القانونية للمرأة.
كما نظم الاتحاد مشروع التغذية الصحية، ومكافحة السمنة عند الأطفال، لتطوير نمط حياة صحي عبر ممارسة الرياضة والتغذية السليمة.
÷ ما أهم الإصدارات الخاصة بالاتحاد النسائي العام؟
- يصدر الاتحاد نشرة دورية بعنوان أصداء إماراتية، وله العديد من البحوث والإصدارات منها الاستراتيجية الوطنية، وموسوعة تشريعات المرأة في الإمارات، وكذلك تحليل وضع الأطفال في الدولة العام 2010، إلى جانب إطلالة إماراتية الأزياء والحلي في تراث الإمارات، وكتاب دورة الحياة البشرية في مجتمع الإمارات العام 1997.
÷ ما أهم المنظمات العربية والعالمية التي يشترك الاتحاد في عضويتها؟
- إن إنجازات الاتحاد ودوره الفاعل في الكثير من المجالات أثمرت عن بناء علاقات إقليمية وعالمية قوية، ووطدت العلاقات بين المرأة الإماراتية ونظيرتها في مختلف أرجاء العالم.
وكان التعاون والمشاركة واضحين في مواقف سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك تجاه العديد من القضايا النسائية الإقليمية والدولية، ودشنت جهودها في إنشاء منظمة المرأة العربية، وعقد شراكات مع العديد من المنظمات والهيئات الدولية منها منظمة الأسرة العربية، والشبكة العربية لتعليم الكبار، ومنظمة الأسرة العالمية والأمم المتحدة للمرأة، وبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي، واللجنة الاقتصادية والاجتماعية لغربي آسيا (الإسكوا) ومنظمة اليونيسيف.
÷ كيف ساهم الاتحاد النسائي العام في تعزيز مبدأ التشاركية بين الرجل والمرأة؟
- لقد كان للمغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان، طيب الله ثراه، الفضل الكبير في إرساء قواعد دعم وتطوير مسيرة المرأة الإماراتية، كما كانت نظرته الثاقبة ومازالت النبراس الذي نعمل به، فهو منهاج نلتزم به في برامج وخطط الاستراتيجية الوطنية لتقدم المرأة.
ولو نظرنا إلى ما تحقق من مكاسب وإنجازات في مجال مسيرة المرأة الإماراتية، لوجدنا أنها حققت دوراً عظيماً، وأصبحت تشارك أخاها الرجل في بناء وخدمة الوطن في جميع المجالات، وذلك بفضل الدعم المتميز الذي تجده من صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله، ورائدة العمل النسائي والنهضة النسائية في الإمارات سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام الرئيسة العليا لمؤسسة التنمية الأسرية رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة.
÷ ما أهم الجوائز التي حصلت عليها سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك العام الجاري؟
- حصلت سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام الرئيسة العليا لمؤسسة التنمية الأسرية، رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة على جوائز في العام 2012 أهمها وشاح محمد بن راشد، تقديراً لدور سموها التاريخي في دعم المرأة والأسرة الإماراتية، وإطلاقها العديد من المشاريع للنهوض بدور المرأة تجاه أسرتها ومجتمعها ووطنها، وذلك في تاريخ 4 يناير 2012 خلال الحملة التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، لتكريم الأم في الدولة.
كما كرم سمو الشيخ حمدان بن راشد آل مكتوم نائب حاكم دبي وزير المالية سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك كشخصية العام المتميزة للدورة الرابعة عشرة لجائزة حمدان بن راشد آل مكتوم للأداء التعليمي المتميز، وذلك تقديراً لدور سموها الريادي في تعليم المرأة ودعمها اللامحدود لمسيرة التعليم بوجه عام، وذلك في تاريخ 24 أبريل 2012.
ونالت «أم الإمارات» جائزة المنظمة العالمية للأسرة في العام 2012 خلال مراسيم حفل أقامته المنظمة على هامش اجتماعها السنوي في المنظمة الدولية الذي خصص العام الجاري لـ«إعلان أبوظبي» الذي صدر عن القمة السابعة لمنـظمة الأسرة العربية.
وحصلت سموها أيضاً على شهادة الدكتوراه الفخرية في التربية التي منحتها لسموها جامعة دانكوك في كوريا الجنوبية في سبتمبر 2012 تقديراً لدور سموها في مجال دعم المرأة والارتقاء بمكانتها بشكل خاص ودعم العمل الاجتماعي والتعليم بشكل عام.
كما كرم الاتحاد الدولي لسباقات الخيول العربية الأصيلة «إيفار» سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك في أكتوبر 2012 في مضمار لونشامب في باريس تزامناً مع انطلاق سباق الآرك الفرنسي «قطر آرك دي تيريومف» تقديراً لجهود سموها في دعم سباقات السيدات للخيول العربية الأصيلة في مختلف المضامير العالمية وجائزة اللجنة الأولمبية الدولية لعام 2012.
÷ برعاية كريمة من سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك تم تنظيم ورش عمل حول تمكين المرأة، ما أهم هذه الورش التي تم تنفيذها العام الجاري؟
- تم تنظيم ورشة عمل حول تمكين المرأة في مجال التعليم، وقد شارك فيها ممثلون عن الشركاء الرئيسيين في قطاع التعليم العام والعالي ومؤسسات المجتمع المدني المعنية والجمعيات النسائية في الدولة.
كما تم تنظيم ورشة عمل حول تمكين المرأة في مجال الإعلام، وتأتي أهمية هذه الورشة في الدور الذي يلعبه الإعلام في تشكيل الوعي لدى أفراد المجتمع حول مختلف القضايا بشكل عام وقضايا المرأة بشكل خاص، إلى جانب أهمية التكامل بين السياسات الإعلامية والسياسات التنموية الأخرى، إلى جانب ورشة عمل حول تمكين المرأة في المجال الصحي، إذ ترتبط صحة الأسرة والمجتمعات المحلية بصحة المرأة، لذلك من الضروري التركيز على صحتها الجسدية والنفسية والعقلية، حتى يتسنى لها القيام بأدوارها الإنجابية والإنتاجية على أكمل وجه.
وتم عقد ورشة عمل حول تمكين المرأة في المجال السياسي واتخاذ القرار، وتمكينها من المساهمة في عملية صنع القرارات والتعبير عن رأيها واحتياجاتها، إضافة إلى ورشة حول تمكين المرأة في المجال الاجتماعي، لمناقشة واقع الخدمات والرعاية الاجتماعية المقدمة للمرأة في دولة الإمارات، بهدف الوقوف على أهم الاحتياجات المستجدة واقتراح البرامج والمشاريع التي تمكن المرأة في مختلف المجالات.
وأقيمت أيضاً ورشة عمل حول تمكين المرأة في مجال التشريع، وذلك ضمن مشروع تحديث الاستراتيجية الوطنية لتقدم المرأة في الإمارات، وذلك بهدف وضع استراتيجية وطنية جديدة تواكب الاحتياجات المستجدة للمرأة، بما يساهم في تمكينها وريادتها في مختلف القطاعات.
ونظم الاتحاد أيضاً أخيراً ورشتي عمل حول تمكين المرأة في المجال البيئي والاقتصادي، إذ تهدف الأولى إلى تعزيز دور المرأة في سياسات التنمية المستدامة وعملها إلى جانب الرجل، في حين تهدف الثانية إلى وضع استراتيجية وطنية جديدة تتواكب مع الاحتياجات المستجدة للمرأة، بما يساهم في تمكينها وريادتها في مختلف القطاعات.
كما تم تنفيذ أربع ورش عمل لتمكين المرأة الريفية اقتصادياً في المناطق الشمالية، بالتعاون مع منظمة الأمم المتحدة للمرأة، وحققت أهدافها بنسبة نجاح عالية.
نبذة عن الاتحاد
أسس الاتحاد النسائي العام في 27 أغسطس العام 1975 بعقد اجتماع ضم الجمعيات النسائية في الدولة، وانتخاب سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة للاتحاد النسائي العام.
واعتبر الاتحاد بمنزلة المظلة التي تدعم وتنظم جهود الحركات النسائية في دولة الإمارات، وتوجهها بما يكفل خدمة المرأة بشكل عام، وابنة الإمارات بشكل خاص.
ويعمل الاتحاد جاهداً بالاعتماد على كفاءاته المتميزة، للنهوض بالمرأة وفق استراتيجية وطنية مهمتها تمكينها في تسع مجالات هي التعليم، الصحة، الاقتصاد، المشاركة السياسية، المجال الاجتماعي، الإعلام، البيئة، المجال التشريعي والرياضة.
أبوظبي في 29 ديسمبر / وام / يمضي عام 2012 ليسجل في تاريخه إنجازات مهمة للاتحاد النسائي العام برئاسة سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام الرئيسة الأعلى لمؤسسة التنمية الأسرية رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة.
وبفضل جهود سموها ودعمها المتواصل استطاع الاتحاد النسائي العام تحقيق المزيد من أهدافه كونه الممثل الرسمي للمرأة وبمثابة المظلة التي تدعم جهود الحركات النسائية في دولة الامارات العربية المتحدة وتوجيهها بما يكفل خدمة المرأة بشكل عام وابنة الإمارات بشكل خاص .
وتتمثل رؤية الاتحاد النسائي العام في الريادة والتميز في المشاركة والتمكين للمرأة في التنمية المستدامة في دولة الإمارات انطلاقا برسالة السعي الى تبني السياسات ووضع الخطط والبرامج والمشاريع وإطلاق المبادرات التي تسهم في تعزيز وضع ومكانة المرأة في المجتمع الإماراتي وتحقيق الريادة للمرأة الإماراتية في القيادة والتمكين .
وقد استطاع الاتحاد النسائي العام تحقيق العديد من الأنشطة والفعاليات والمشاركات في عام 2012 في مختلف المجالات التي تصب في صالح الأسرة والمرأة ..ومن أهم المشاريع المنجزة والمستمرة في مسيرة الاتحاد النسائي العام في عام 2012 مما يتعلق بشؤون الأمومة والطفولة ما يلي..
1ـ الاستراتيجية الوطنية للأمومة وللطفولة في الإمارات العربية المتحدة ..
بناءً على الإنجازات الماضية في تنفيذ الإمارات العربية المتحدة لالتزاماتها اتجاه الأطفال واليافعين فإن هذه الاستراتيجية الوطنية للأمومة والطفولة للعشرة أعوام 2012/2021 انعكاس عملي آخر لالتزام القيادة الرشيدة في تعزيز وحماية حقوق الطفل ووفقاً لتوجيهات سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك أُعدت الاستراتيجية الوطنية للأمومة والطفولة التي تعتبر مرجعاً أساسياً لصانعي القرار في مجال الطفولة في الإمارات ومساهماً رئيسياً في بناء بيئة تزدهر فيها قدرات الأطفال واليافعين آخذة بعين الاعتبار بأن ضمان حقوق الطفل واليافع بشكل كامل يتطلب تشريعات وسياسات وبرامج لتعزيز نموه الجسدي والفكري والاجتماعي والعاطفي.
2- مشروع نظام حماية الطفل..يقوم المجلس الأعلى للأمومة والطفولة بالتعاون مع الاتحاد النسائي العام ومركز الإمارات للدراسات والبحوث الاستراتيجية و شركائهم من المؤسسات الحكومية وغير الحكومية ومؤسسات المجتمع المدني التي تعنى بالطفولة وبدعم من منظمة الأمم المتحدة للطفولة (يونيسف) - مكتب دول الخليج العربية بتنفيذ مشروع تقييم نظام حماية الطفل في الإمارات وذلك باستخدام مجموعة أدوات عالمية تم اعتمادها من المكتب الرئيسي لمنظمة الأمم المتحدة للطفولة (يونيسف) بنيويورك.
ويهدف مشروع تقييم نظام حماية الطفل إلى تحديد الفجوات في السياسات والتشريعات والخدمات في مجال حماية الطفل لمعرفة الاحتياجات والأولويات والتحديات التي ستساعد صانعي القرار في رفع وتعزيز القدرات الوطنية لتطوير الخدمات المقدمة في مجال حماية الطفل.
3- المسح العنقودي المتعدد المؤشرات .. تم في عام 2012 التحضير وتشكيل اللجان العليا والفنية لبرنامج المسح العنقودي المتعدد المؤشرات وهو برنامج مسح أسري عالمي وضعته وتشرف على تطبيقه منظمة اليونيسيف ..المسح مصمم لجمع بيانات سليمة إحصائيا وتقديرات قابلة للمقارنة دوليا لمؤشرات رئيسية تستخدم لتقييم وضع النساء والأطفال في مجالات الصحة والتعليم والحماية الاجتماعية ويوفر مسح الـ 4MICS أيضا أداة لرصد التقدم المحرز نحو تحقيق الأهداف الوطنية والالتزامات العالمية التي تهدف إلى تعزيز رفاهية النساء و الأطفال بما فيها الأهداف الإنمائية للألفية الجديدة.mics4) بالتعاون مع منظمة الأمم المتحدة للطفولة اليونيسيف والمركز الوطني للإحصاء ..وسيهدف المشروع توفير بيانات سليمة وإحصائيات ومؤشرات تخدم المرأة والطفل وقاعدة بيانات المرأة والطفل في دولة الإمارات بالتعاون مع منظمة الأمم المتحدة للطفولة اليونسيف ومركز دبي للإحصاء.
4- إطلاق قاعدة بيانات الأمومة والطفولة في الإمارات.. أطلق الاتحاد النسائي العام والمجلس الأعلى للأمومة والطفولة في يوم الطفل العالمي الموافق 20/ نوفمبر 2012 بالتعاون مع منظمة اليونيسيف قاعدة بيانات تختص بشؤون النساء الامهات والاطفال في الدولة لتسهيل جمع البيانات وصيانة وتحديث و توزيع مؤشرات النساء و الأمومة و الطفولة في الإمارات في ما يتعلق بالأهداف الإنمائية للألفية.
5- مشروع التوعية وتطوير التغذية..بدعم من سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام - الرئيسة الاعلى لمؤسسة التنمية الاسرية - رئيسة المجلس الاعلى للأمومة والطفولة السفيرة فوق العادة لمنظمة الأغذية والزراعة للأمم المتحدة (الفاو ) وقع الاتحاد النسائي العام مذكرة تفاهم مع منظمة الاغذية والزراعة للأمم المتحدة ( الفاو ) في 25 ديسمبر 2011 ..ويهدف المشروع الى المساعدة في تحسين التغذية ورفع الوعي لدى طلبة المدارس من خلال تعلم مهارات الزراعة والتغذية والانظمة الغذائية الصحية وكذلك تدريب الأسر وافراد المجتمع على انشاء الحدائق البسيطة وبناء قدرات المدرسين والمدرسات المشاركين وتدريبهم.
دبي في 27 ديسمبر / وام / شهد صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي " رعاه الله " في قرية القدرة الدولية اليوم في سيح السلم سباق كأس سمو الشيخ ماجد بن محمد آل مكتوم للقدرة ــ سيدات لمسافة 90 كيلومتراً والذي تضمن 3 مراحل.
شهد السباق سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم ولي عهد دبي وسمو الشيخ ماجد بن محمد بن راشد آل مكتوم رئيس هيئة دبي للثقافة والفنون والشيخ سعيد بن مكتوم آل مكتوم وعدد من الشيوخ والمسؤولين وجمهور من عشاق سباقات القدرة.
وتنافست في السباق 64 فارسة تقدمتهن الفارسة سمو الشيخة فطيم بنت محمد بن راشد آل مكتوم والفارسة سمو الشيخة مريم بنت محمد بن راشد آل مكتوم .
وواصلت الفارسة سمو الشيخة فطيم بنت محمد بن راشد آل مكتوم سجل إنجازاتها في سباقات القدرة حيث توجت بطلة في سيح السلم للمرة الثانية على التوالي ونالت لقب السباق بجدارة واقتدار ممتطية صهوة الجواد "لينون" لإسطبلات ند الشبا مسجلة زمناً قدره 15 ر03 ر3 ساعات.
واحتلت الفارسة عفراء خليفة السويدي المركز الثاني ممتطية صهوة الجواد "سبيكتا كيلولر غولدي" لاسطبلات ند الشبا مسجلة زمناً قدره 15 ر03 ر3 ساعات ..واحتلت الفارسة الشيخة نجلاء بنت سلمان آل خليفة المركز الثالث ممتطية صهوة الجواد "ماجيك جلين هاربون" لاسطبلات الإمارات مسجلة زمناً قدره 26 ر03 ر3 ساعات ..وجاءت الفارسة خلود محمد الخوري في المركز الرابع ممتطية صهوة الجواد "راقي" لإسطبلات إعمار للقدرة مسجلة زمناً قدره 21 ر05 ر3 ساعات ..واحتلت الفارسة فاطمة جاسم المري المركز الخامس ممتطية صهوة الجواد "رازورباك وايلد فاير" لإسطبلات سيح السلم مسجلة زمناً قدره 23 ر05 ر3 ساعات .. واحتلت الفارسة عنود عبدالله سلطان المركز السادس ممتطية الجواد "بي. اتش. شاكدور" لاسطبلات عجمان للقدرة مسجلة زمناً قدره 44 ر 05 ر3 ساعات .. ونالت الفارسة سارة محمد الجابر المركز السابع ممتطية الجواد "شارديل شارانا غولدن" لاسطبل الجابر مسجلة زمناً قدره 03 ر 11 ر3 ساعات .. واحتلت الفارسة عبير خلفان عبيد المركز الثامن ممتطية صهوة الفرس "اس. ام فلو" لاسطبل النصر 2 للقدرة مسجلة زمناً قدره 16 ر 18 ر3 ساعات.
واحتلت الفارسة أسماء محمد جناحي المركز التاسع ممتطية صهوة الجواد "بيروس إيل ماجستك" لاسطبل الريح للقدرة مسجلة زمنا قدره 33 ر 20 ر3 ساعات ..ونالت المركز العاشر الفارسة سارة عبدالرحمن ممتطية الجواد "نوبل نافار شارزارن" لاسطبل فزاع للقدرة مسجلة زمناً قدره 55 ر 23 ر3 ساعات.
وقام سعيد بن حميد الطاير نائب رئيس نادي دبي للفروسية بتتويج البطلات الثلاث الأوائل بحضور علي موسى الخميري مدير نادي دبي للفروسية ومحمد العضب نائب مدير النادي.
وتسلمت سمو الشيخة فطيم بنت محمد بن راشد آل مكتوم كأس البطولة من سعيد الطاير وسط فرحة وتصفيق الحضور.
كما تسلمت الفارسة عفراء خليفة السويدي كأس المركز الثاني فيما تسلمت الشيخة نجلاء بنت سلمان آل خليفة كأس المركز الثالث.
وعقب الختام قام صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي رعاه الله بتهنئة كريمته الفارسة سمو الشيخة فطيم بإنجاز الفوز ..مشيداً بما حققته من فوز رائع وسط منافسة ساخنة بين الفارسات الـ64 المشاركات في السباق.
كما حرص سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم ولي عهد دبي على تهنئة شقيقته الفارسة بالإنجاز الباهر.
دبي في 25 ديسمبر /وام/ أعلنت مؤسسة دبي للمرأة اليوم تخريج أول إماراتية من البرنامج التدريبي لمبادرة "المرأة في مجالس الإدارة" التي تعد أول مشروع ريادي يهدف إلى زيادة تمثيل المرأة في المناصب الإدارية والقيادية العليا تحت رعاية حرم سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم رئيسة مؤسسة دبي للمرأة.
وتهدف مبادرة "المرأة في مجالس الإدارة" إلى التعرف على عوائق وصول المرأة الى مجالس إدارة المؤسسات والتي تحد من فاعلية مشاركتها والعمل على التغلب على هذه العوائق ورفع مستوى الوعي حول التحديات والفرص التي لا تزال تلعب دوراً في تحقيق مساواة أكبر بين الجنسين في المناصب الإدارية.
وينفذ البرنامج على أربع مراحل ويركز على بناء الثقافة المؤسسية السليمة بهدف الوصول إلى مزيد من التمثيل النسائي في مجالس الإدارة وتعزيز المهارات القيادية للسيدات اللواتي يشغلن مناصب إدارية عليا ومساعدتهن في اكتساب وتطوير القدارات واتخاذ القرارات بالإضافة إلى توسيع شبكة معارفهن في الجانب المهني.
والتحقت أو خريجة من البرنامج وهي مريم السويدي مديرة إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية في مؤسسة محمد بن راشد للإسكان بالبرنامج مطلع العام الحالي.
وأعربت شمسة صالح المديرة التنفيذية لمؤسسة دبي للمرأة عن سعادتها بهذا الإنجاز الذي يأتي ثمرة لرؤية سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد ال مكتوم وجهود المؤسسة في تمكين المرأة بمختلف فئاتها وتعزيز مركزها على مختلف الأصعدة ومنحها الفرص للوصول إلى المناصب التنفيذية العليا.
وقالت ان حجم التمثيل النسائي في مجالس الإدارة قضية عالمية وليست محليةً فحسب.. مشيرة الى أن دولة الامارت حققت للسنة الثالثة على التوالي المركز الأول عربياً في اغلاق الفجوة بين الجنسين في شتى المجالات.. مؤكدة اهمية تقليص الفجوة بين الجنسين في مراكز صنع القرار ولا سيما مجالس الادارة.
وأكدت أهمية الدور الذي تقوم به مؤسسة دبي للمرأة في هذا الإطار ..
مشيرة إلى الدعم الذي تحظى به المؤسسة من القيادة الرشيدة خاصة أن هذا الإنجاز يأتي في أعقاب قرار صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله" بإلزامية التمثيل النسائي في جميع مجالس إدارات الشركات والهيئات الحكومية في الدولة.
من جانبه قال سامي قرقاش المدير التنفيذي لمؤسسة محمد بن راشد للإسكان ان هذا البرنامج يأتي تماشيا مع توجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم التي تقضي بإدخال العنصر النسائي في عضوية مجالس إدارات الجهات الحكومية ونصف الحكومية إيماناً من سموه بالدور الفاعل الذى تلعبه المرأة الإماراتية في مجال القيادة والإدارة على كافة الأصعدة والمجالات.
وأشار إلى دور مؤسسة دبي للمرأة وإدراكها لأهمية ذلك من خلال تنظيمها لهذا البرنامج والذي يعد حديثا نسبياً في مجال التدريب والتطوير القيادي والإداري وضمن إطار علمي منهجي يحقق إستفادة قصوى ويؤهل المنتسبات عبر التسلح بالعلم المطلوب قبل خوض غمار هذه التجربة.. لافتا إلى ان خضوع المنتسبات لإختبارات للحصول على مؤهل معتمد يضمن جدية المشاركات واستفادتهن القصوى من المحتوى ما سينعكس ايجابياً على عمل وأداء المتأهلات مستقبلاً ضمن مجالس الادارة.
من جانبها ذكرت مريم السويدي ان مشاركتها في البرنامج جاءت استجابة لمبادرة سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد ال مكتوم .. مشيرة الى انها استفادت كثيرا منه خصوصا في ظل المستوى المتطور للمواد التدريبية التي يقدمها مدربون من ذوي الخبرات العالمية.
وأضافت ان البرنامج أتاح لها التواصل وتبادل الخبرات ووجهات النظر مع المتدربين من مختلف القطاعات الخاصة والعامة ما يؤثر بالضرورة في اتخاذ القرارات البناءة والمثمرة في تقدم الوطن ورفعته.
يذكر ان مؤسسة دبي للمرأة وقعت في وقت سابق مذكرة تفاهم مع معهد حوكمة الشركات "حوكمة" ومعهد "مدراء" للإعلان عن هذه المبادرة الرائدة التي تهدف إلى زيادة مشاركة سيدات الأعمال والقياديات السياسيات في مجالس الإدارة في دول المنطقة في حين ان المؤسسة بصدد العمل في المرحلة الثانية من البرنامج التي سيتم الإعلان عن فتح باب التسجيل فيها خلال عام 2013.
خلال ساعات العمل الرسمية
ص.ب 130, أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
الحصول على الإتجاهات